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　2月28日，廣東省參加第47屆世界技能大賽總結(jié)大會(huì)在廣州市舉行。大會(huì)總結(jié)廣東備戰(zhàn)參加第47屆世界技能大賽工作，表?yè)P(yáng)第47屆世界技能大賽廣東獲獎(jiǎng)選手和為參賽工作作出突出貢獻(xiàn)的單位及個(gè)人，部署技能人才、職業(yè)技能競(jìng)賽工作。

　會(huì)議指出，在法國(guó)里昂舉行的第47屆世界技能大賽上，廣東選手共獲得13金5銀1銅和3個(gè)優(yōu)勝獎(jiǎng)，金牌比上屆增加6枚，金牌和獎(jiǎng)牌總數(shù)均佔(zhàn)全國(guó)超過(guò)三分之一，製造團(tuán)隊(duì)挑戰(zhàn)賽項(xiàng)目選手盧言琳、詹賢達(dá)、馬佳佳榮獲中國(guó)代表團(tuán)國(guó)家最佳選手獎(jiǎng)，獲獎(jiǎng)成績(jī)振奮人心，向世界展現(xiàn)了廣東技能人才的不懈努力和長(zhǎng)足進(jìn)步。

　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全省人社系統(tǒng)要緊緊圍繞省委「1310」具體部署，發(fā)揮競(jìng)賽示範(fàn)引領(lǐng)作用，不斷完善技能人才工作體系，持續(xù)壯大產(chǎn)業(yè)技能人才隊(duì)伍。要提升職業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)效，聚焦康養(yǎng)托育、先進(jìn)製造、現(xiàn)代服務(wù)、新職業(yè)等就業(yè)容量大、供需矛盾突出的行業(yè)領(lǐng)域，聚焦人工智能、機(jī)器人等新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，制定培訓(xùn)計(jì)劃，加大支持力度，推動(dòng)勞動(dòng)者技能就業(yè)、技能增收，助力企業(yè)提質(zhì)增效可持續(xù)發(fā)展。落實(shí)《廣東省技能人才發(fā)展條例》，深入實(shí)施「新八級(jí)工」制度，健全技能人才培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)制度。要結(jié)合貫徹落實(shí)人社部等8部門(mén)《關(guān)於推動(dòng)技能強(qiáng)企工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》，建優(yōu)產(chǎn)教評(píng)技能生態(tài)鏈，充分激發(fā)企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、就業(yè)和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等共同參與，全面推進(jìn)學(xué)徒制培訓(xùn)和生態(tài)鏈自主評(píng)價(jià)。要促進(jìn)技工教育高質(zhì)量發(fā)展，堅(jiān)持「產(chǎn)業(yè)需要什麼樣的人才，學(xué)校就培養(yǎng)什麼樣的人才」，匯聚各方資源、加強(qiáng)校企合作，推動(dòng)世賽成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，深化工學(xué)一體、產(chǎn)教融通，培養(yǎng)更多適應(yīng)產(chǎn)業(yè)需要、廣受市場(chǎng)歡迎的技能人才。要全力做好第48屆世賽和第三屆國(guó)賽備戰(zhàn)工作，支持引導(dǎo)各行各業(yè)廣泛開(kāi)展職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)，打造更多展示技能風(fēng)采、賦能區(qū)域發(fā)展的賽事品牌。要積極營(yíng)造宣傳推介良好氛圍，藉助世賽效應(yīng)講好技能成才故事，廣泛宣傳技能人才在服務(wù)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)中的重要作用，讓勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大在南粵大地蔚然成風(fēng)。

　2011 年我國(guó)首次派選手參加世界技能大賽以來(lái)，廣東省累計(jì)為國(guó)家培養(yǎng)了104名世賽選手，在世賽中獲得35金、16銀、14銅和26個(gè)優(yōu)勝獎(jiǎng)，金牌和獎(jiǎng)牌數(shù)均居全國(guó)第一。廣東省獲獎(jiǎng)項(xiàng)目涵蓋先進(jìn)製造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和人工智能、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等新興產(chǎn)業(yè)，與廣東現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系發(fā)展密切相關(guān)。廣東省高度重視技能人才工作，2024年在全國(guó)率先頒布《廣東省技能人才發(fā)展條例》，以賽引領(lǐng)推進(jìn)世賽成果轉(zhuǎn)化，將世賽先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)融入技能人才培育過(guò)程，持續(xù)推動(dòng)技工教育高質(zhì)量發(fā)展，全面落實(shí)「新八級(jí)工」制度，截至目前共評(píng)聘33名首席技師、453名特級(jí)技師，推動(dòng)高技能人才與專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通，積極為技能人才成長(zhǎng)發(fā)展厚植沃土，努力為構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系提供有力的技能人才支撐。（記者 何嘉敏）